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Empresa
Unión Temporal Alianza GironDescripción de la Empresa
Somos una empresa de construcción con sólida trayectoria en el desarrollo y ejecución de obras civiles, destacándonos por el cumplimiento de plazos, la calidad constructiva y la correcta gestión administrativa y financiera. Contamos con un equipo de profesionales comprometidos y fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo, orientado al aprendizaje y al crecimiento continuo. Buscamos incorporar un/a Contador/a Junior que desee desarrollarse profesionalmente y adquirir experiencia en el área contable dentro de una empresa en constante crecimiento.Departamento
Bogotá DCLocalidad
Salitre / FontibónSalario
2.100.000Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Cargo: AUXILIAR DE TALENTO HUMANOTipo de contrato: Término indefinido
Salario: $2.100.000 + auxilio de transporte + prestaciones sociales
Jornada: Tiempo completo
Descripción del cargo
Empresa del sector de la construcción se encuentra en la búsqueda de un/a Auxiliar de Talento Humano que apoye los procesos del área, garantizando una gestión eficiente del personal, el cumplimiento de la normativa laboral y un adecuado manejo de la documentación y el clima organizacional..
Requisitos
•Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares.
•Formación: Técnico o Tecnólogo en Talento Humano, Recursos Humanos, Gestión Administrativa o carreras afines.
•Conocimientos básicos en legislación laboral y procesos de RR. HH.
•Habilidades de organización, confidencialidad y trabajo en equipo.
Conocimientos en:
• Impuestos distritales y nacionales.
• Elaboración y presentación de medios magnéticos.
• Revisión y análisis de balances.
• Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel).
• Capacidad de análisis, organización y atención al detalle.
Funciones principales:
• Apoyar los procesos de reclutamiento y selección de personal.
• Gestionar y actualizar contratos laborales y documentación del personal.
• Apoyar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
• Realizar el control de asistencia y registros de tiempos.
• Apoyar actividades relacionadas con la prevención de riesgos laborales.
• Participar en iniciativas para fortalecer el clima organizacional.
• Apoyar la gestión y manejo de conflictos laborales.
• Organizar, archivar y mantener actualizada la documentación del área.
Ofrecemos:
• Estabilidad laboral.
• Contrato a término indefinido.
• Buen ambiente de trabajo.
• Oportunidad de crecimiento profesional.
Mínimo Nivel Académico Requerido
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