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Empresa
mullenlowe ssp3 sasDescripción de la Empresa
agencia de publicidad y mercadeo con mas de 29 años en el mercado, con presencia en latinoamericaDepartamento
Bogotá DCLocalidad
chapineroSalario
2500000Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
¡Estamos buscando un Coordinador@ de Nómina para unirse a nuestro equipo en Bogotá, Cundinamarca! En nuestra empresa del sector de Publicidad, valoramos un ambiente laboral inclusivo y dinámico. Este papel es fundamental para garantizar la correcta administración de la nómina y un cumplimiento efectivo de la legislación laboral, impactando directamente la satisfacción y bienestar de nuestros colaboradores.Responsabilidades Clave
Administrar y procesar nóminas mensuales, asegurando la precisión de los pagos a todos los empleados.
Realizar liquidaciones de nómina, considerando deducciones legales y parafiscales, garantizando el cumplimiento con la legislación vigente.
Generar reportes de análisis relacionados con la nómina, proporcionando información valiosa para la toma de decisiones.
Coordinar el pago de aportes a la seguridad social y otras contribuciones, manteniendo actualizados los registros necesarios.
Estar al tanto de las actualizaciones en legislación laboral y de seguridad social para asegurar el cumplimiento normativo.
Interactuar con otros departamentos para resolver consultas relacionadas con pagos y condiciones laborales.
Colaborar en auditorías internas y externas relacionadas con la nómina y la gestión del personal.
Calificaciones Requeridas y Preferidas
Formación en Recursos Humanos o áreas afines.
Experiencia comprobable de al menos 2 años en manejo de nómina.
Dominio de Excel y manejo de herramientas de gestión de nómina.
Conocimientos sólidos en legislación laboral y seguridad social.
En nuestro equipo, fomentamos el crecimiento profesional y personal a través de oportunidades de capacitación y desarrollo. Nos enorgullece contar con una cultura empresarial amigable y accesible donde cada colaborador es valorado. Ofrecemos beneficios como día libre de cumpleaños, día libre 24 y 31 de diciembre, descuentos con varios restaurantes, convenio con diferentes entidades de medicina prepagada, seguro exequial y libranzas.
¡Esperamos tu postulación para unirte a nuestro equipo y contribuir al bienestar de nuestros colaboradores!
Mínimo Nivel Académico Requerido
Técnico GraduadoMínima Experiencia Laboral Requerida
2 añosEsta Oferta de Empleo ha expirado
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