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Empresa
Grupo Vargu SASDescripción de la Empresa
Diseñamos y comercializamos mobiliario arquitectónico de excelente calidad a nivel nacional generando satisfacción, confort, exclusividad y reconocimiento. Creamos mobiliario arquitectónico que permite a nuestros clientes experimentar sus ideas y convertirlas en realidad. Desarrollamos oportunidades económicas, generando exclusividad, innovación, confort y reconocimiento, para que nuestros clientes tengan una vida mejor en sus hogares. Ofrecemos la mejor experiencia visual y física de nuestro portafolio de productos en nuestros centros de experiencia descubriendo las necesidades de nuestro cliente. Apoyar las mejores soluciones para cuidar el medio ambiente. Mediante la investigación, análisis de tendencias y consecución de productos innovadores obtendremos diferenciación en el mercado. Ofrecer la mejor experiencia en nuestros centros de diseño, ilustrativo e interactivo para que el cliente pueda tener una idea clara de los productos.Departamento
Bogotá DCLocalidad
UsaquénSalario
2.800.000 a 3.500.000Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
PERFIL GENERAL DEL CARGOPlanificar, coordinar y controlar los procesos contables, financieros y administrativos de la empresa, garantizando el cumplimiento de las obligaciones tributarias, legales y financieras, así como el adecuado manejo de los recursos y la información para la toma de decisiones.
NIVEL DE ESTUDIO
Profesional en Contaduría Pública, Administración de Empresas o carreras afines.
Deseable especialización en Finanzas, Tributaria o Gerencia Administrativa.
ESPERIENCIA REQUERIDA
Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares.
Experiencia en manejo integral de procesos contables, tributarios y administrativos.
Conocimiento en elaboración de estados financieros y análisis financiero.
HABILIDADES REQUERIDA
Manejo de contabilidad y finanzas, conocimientos en normativa tributaria y NIIF, dominio de Excel y software contable, capacidad analítica, organización, liderazgo, atención al detalle, comunicación efectiva, trabajo en equipo y orientación a resultados. sistema de gestión de calidad.
Proponer estrategias para optimizar costos y mejorar la rentabilidad.
RESPONSABILIDADES DEL CARGO
Identificar riesgos financieros y administrativos, proponiendo acciones correctivas.
Participar en la planificación estratégica y en la toma de decisiones empresariales.
Implementar mejoras en los procesos contables y administrativos.
Registrar, revisar y controlar las operaciones contables de la empresa.
Elaborar estados financieros, balances, informes de gestión y reportes gerenciales.
Coordinar y supervisar los procesos de facturación, cartera y tesorería.
Realizar conciliaciones bancarias y control de cuentas por cobrar y por pagar.
Preparar y presentar declaraciones tributarias nacionales y municipales.
Realizan ajustes contables.
Garantizar el cumplimiento de las normas contables y fiscales vigentes.
Atender requerimientos de entidades de control, auditorías internas y externas.
Elaborar y controlar presupuestos financieros y flujo de caja.
Coordinar los procesos administrativos y operativos de la organización.
Supervisar el archivo físico y digital de documentos administrativos y financieros.
Apoyar la elaboración y actualización de políticas, procedimientos y controles internos.
Realizar seguimiento a indicadores de gestión y presentar informes a la gerencia.
Velar por el cumplimiento de las obligaciones legales y administrativas de la empresa.
Controlar los procesos contables, financieros y tributarios de la empresa, garantizando la precisión de la información y el cumplimiento de las obligaciones legales y fiscales.
Supervisar los procesos administrativos de la empresa, asegurando el cumplimiento de procedimientos, la correcta gestión documental y el uso eficiente de los recursos organizacionales.
Garantizar la correcta ejecución, control y actualización de los procesos contables, financieros y tributarios conforme a la normatividad vigente.
Optimizar y fortalecer los procesos administrativos, asegurando una gestión eficiente, organizada y alineada con los objetivos de la empresa.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínima Experiencia Laboral Requerida
3-4 añosEMPLEOS RELACIONADOS
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