Asistente Administrativo de Talento Humano y SST

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Empresa

NUTRABIOTICS

Descripción de la Empresa

La misión de NUTRABIOTICS® consiste en INSPIRAR SALUD Y CONCIENCIA, CON·CIENCIA, haciendo equipo con los médicos, quienes mediante sus estrategias terapéuticas, guían a sus pacientes sobre el sendero de la rehabilitación fisiológica y del crecimiento espiritual. La conciencia logra penetrar este mundo y manifestarse mediante una organización compleja y extremadamente ordenada de la materia. A favor de la conciencia, el organismo busca adaptarse, o en situación de escasez bioquímica, resistir. NUTRABIOTICS® sostiene seis (6) principios fundamentales de la Medicina Funcional que guían la creación de herramientas y de material didáctico: 1. Comprensión 2. Conciencia 3. Búsqueda 4. Familiaridad 5. Identificación y 6. Promoción"

Departamento

Cundinamarca

Localidad

Tocancipá

Salario

1533000

Tipo de Contratación

Tiempo Completo

Descripción de la Plaza

¡Una oportunidad emocionante y transformadora está llamando a nuestras puertas! En Nutrabiotics somos pioneros en medicina funcional y tenemos un desafío para quienes:

• Sirven de manera excepcional como prioridad.
• Entregan lo prometido con la atención al detalle.
• Tienen la capacidad de adaptación positiva a los cambios.
• Cuentan con pensamientos y acciones que reflejan una priorización del SER.

¿Estas listo para sumarte a esta misión y ser parte de la revolución en el cuidado de la salud?
Imagínate brindar apoyo en las funciones operativas y administrativas, facilitando la atención a visitantes, la gestión de comunicaciones, garantizar la correcta legalización de facturas, llevar el control de los gastos mediante lo ejecutado según el presupuesto asignado. y el apoyo en tareas relacionadas con el área de Talento Humano y Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), alineándose siempre con los valores y políticas organizacionales.

Queremos a alguien que sea entusiasta, apasionado, comprometido con la gestión de las funciones operativas y administrativas del proceso de Gestión de Talento humano.

Si tú eres esa persona, ¡Queremos saber de ti!

• Conocimientos básicos o esenciales: Herramientas Offimaticas. (Word, excel) o Google work space (Sheets), manejo presupuestal, redacción, atención al cliente, trabajo en equipo.
• Competencias comportamentales: Vanguardismo, Resiliencia, altruismo, entusiasmo, cumplimiento, ética, espiritualidad, transparencia, compromiso, iniciativa, experticia, conocimiento del entorno, aprendizaje continuo, manejo de la información, relaciones interpersonales y disciplina.
• Formación Académica: Tecnólogo en áreas de recursos humanos, seguridad y salud en el trabajo, administrativas, ingenierías, negocios y/o afines.
• Experiencia: Contar con 1 año de experiencia en posiciones similares realizando:

Recepción y Mensajería

1. Recibir y brindar información a los visitantes y clientes de manera respetuosa y cordial, acorde con los valores y políticas de la compañía.
2. Asegurar la apertura y/o cierre de la sede, según corresponda.
3. Gestionar el ingreso de visitantes, colaboradores, proveedores o contratistas a través de la plataforma asignada, registrarlos y notificar al área correspondiente sobre su llegada.
4. Recibir, clasificar y distribuir la correspondencia entrante, preparar paquetes para envío y gestionar servicios de mensajería cuando sea necesario.
5. Asistir a los colaboradores y visitantes proporcionando orientación y ayuda cuando sea necesario.

Presupuesto y Facturación

6. Realizar la recepción, creación de órdenes de compra (OC) de facturas, y asegurar la legalización de estas dentro de los tiempos establecidos.
7. Llevar el control de los gastos ejecutados según el presupuesto asignado a los respectivos CeCo.
8. Realizar proyecciones mensuales en conjunto con los subprocesos de TH y efectuar conciliaciones mensuales con el área financiera, reportando diferencias.

Mantenimiento e Infraestructura

9. Apoyar con gestión de arreglos locativos, mantenimiento y otros elementos referentes en la sede zona franca o a las sedes encomendadas por el líder inmediato.
10. Asegurar que los proveedores asignados cuenten con la documentación legal y técnica necesaria para la correcta ejecución de sus actividades dentro de la compañía.

Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)

11. Liderar, realizar y hacer seguimiento a las pausas activas.
12. Asegurar el correcto funcionamiento de los comités de SST (COPASST, CCL y Brigada de Emergencia), garantizando la ejecución de sus actividades y el cumplimiento de sus responsabilidades.
13. Asegurar la entrega cuatrimestral de dotaciones físicas y administrativas para la Holding de Nutrabiotics, así como la dotación y/o EPP para nuevos ingresos.
14. Realizar envío de las planillas de seguridad social solicitadas.
15. Ejecutar y dar seguimiento a las inspecciones de seguridad en las diferentes sedes de la compañía, identificando riesgos y generando planes de acción para su mitigación.
16. Realizar y/o apoyar las actividades de seguridad y salud en el trabajo que sean designadas por el líder inmediato.

Manejo Adecuado de los Recursos

17. Asegurar el abastecimiento de elementos de papelería, cafetería y aseo de la compañía para las diferentes sedes.
18. Apoyar en cotizaciones y posteriores compras necesarias para el proceso, elementos de oficina, puestos de trabajo, entre otros.
19. Realizar la creación de proveedores – Sagrilaft.
20. Gestionar mensualidades, creación y trámites de parqueadero en la sede calle 82.
21. Supervisar al proveedor NHS en la ejecución del plan de trabajo, seguimiento de formatos y cumplimiento de labores de limpieza y organización en general.
22. Llevar el control y seguimiento del inventario de productos de aseo, cafetería, papelería, dotación y elementos de protección personal (EPP) en las diferentes sedes, asegurando su disponibilidad y reposición oportuna.


• Salario: A Convenir según experiencia + prestaciones de ley, contratación directa con la compañía, contrato a término indefinido.
• Horario de trabajo: Lunes a Viernes
• Lugar de trabajo: Zona Franca Tocancipá
Te proponemos:
• Disfrutar en grande, con interés intenso y sin impedimentos.
• Ser parte de una compañía con espíritu emprendedor en la que nos encanta pensar en grande.
• Desarrollarte en un ambiente de oportunidades, aprendizaje, crecimiento, expansión y proyectos desafiantes.
• Hacer el mayor bien para mayor número de personas, familias y grupos.
• Compartir y aprender e n equipo junto a grandes personas.
• Favorecen la evolución de paradigmas a través de la innovación.
• Un excelente clima laboral, con todo lo necesario para que vivas una gran experiencia
¡Únete a nosotros y hagamos la diferencia juntos!

Mínimo Nivel Académico Requerido

Estudiante Universitario

Mínimo Nivel de Inglés Requerido

Cero

Mínima Experiencia Laboral Requerida

1 año

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